1.喜歡學習和理論創新，用新框架整合各種創意，為已知的訊息尋找新用途
2.對日期等細節的訊息絲毫不感興趣，喜歡了解某個想法背後隱含的意義，更深入瞭解它。愉悅的學習過程，就是這樣一個接一個的鑽研時刻。……感興趣的是想法和可能性，而不是某個具體情形的事實與細節。
3.在開始行動前，願景型的人通常會在心裡制定出全盤計畫，計畫可能非常複雜而詳細，但不夠細心的旁觀者也許察覺不到其中的細節。
4.對願景型的人來說，也許最艱難的發展階段就是如何關注自己當下的環境。他們需要在把握靈感的同時，兼顧自己得體能需求與極限。
5.如果工作中甚少有機會能發揮解決複雜問題、系統改進或達成長期目標的能力，他們在工作時就會變得非常散漫、缺乏動力。
你看得出來，上面五條文字敘述，指的是十六型人格裡的哪一種嗎？
近幾年MBTI測驗當紅，無論網路話題或現實中的聊天，常聽到「你是I還是E？」、「聽說INFJ是最稀少的耶」這類話題。
對我而言，就當作一個了解自己的工具。有趣的是，一開始測是INFJ，隔一兩年變成 INTJ，或許也跟經歷過的事、心境上的轉變有所關聯，我自己也感覺有從「F」往「T」移動。
上面五條文字敘述，整理自《MBTI，你的職業性格是什麼？：發現自己的優勢，規劃最適生涯》這本書中對INTJ的描述。
有趣的是，這三年加入閱推團隊，從以往習慣單打獨鬥的工作型態(導師、專任)到需要與團隊/各處室密切合作，雖然一開始有些不情願，的確也在過程中看見自己的一些狀態，那是單打獨鬥時無法看見的。
例如上面第三點，我的確會在心裡默默規劃好詳細的計畫，但同事可能不知道。討論時如果被修正，內心會有些惱怒；但幾次後發現，在構思計畫階段就讓同事適時知道我目前的進度，往往也可以得到很中肯的調整建議，前提是要找到能信任的夥伴。
再例如上面第四點，要記得兼顧自己的身體極限，是這學年的大課題。這學年是專任閱推，在工作上的確有一些小小進展，但頻繁長針眼、下巴大爛痘、甚至生理期亂掉，都是之前未曾出現過的身體狀況，也的確需要好好調整。
MBTI是個了解自己的路徑，透過它解讀自己，也能夠進一步為自己創造，對身心更健康的環境。
